На начало 2022 года % членства профсоюзной организации составляло 60%, к концу года составляет 72,2%. Профсоюзное членство молодежи до 35 лет составляет 14%.
Организационное укрепление профсоюза
Первичная профсоюзная организация в течении всего года принимала активное участие в акциях по оказании гуманитарной помощи мобилизованным членам Профсоюза и членам их семей, жителям Донецкой и Луганской народных республик, Херсонской и Запорожской областей через АКРО «Союз женщин России», а также в первомайской демонстрации; было организовано голосование в поддержку Первомайской Резолюции ФНПР.
В этом году в ДОУ оборудовали комнату для психологической разгрузки; в апреле и октябре провели витаминизацию членов. Наш психолог провел тренинг по эмоциональному выгоранию педагогов. В ДОУ действует организованная группа здоровья для членов Профсоюза. Приняли участие в «Профзарядке» и флешмобах, предлагаемых горкомом Профсоюза.
9 членов приняли участие в творческом конкурсе рисунков «Профсоюзная весна 2022» среди членов Профсоюза МБДОУ «Детский сад №234», посвященного году народного искусства и нематериального культурного наследия народов.
Наша Профячейка активно участвовала в акции «Профсоюз –это мы!», («Моя Профистория о…», 1участник; «Твой лучший день в ПРОФессии с ПРОФсоюзом!», 1 победитель, 2 участника), 5 членов получили дипломы, председатель занесен в «Галерею Почета Барнаульской городской организации: «ПРОФсоюзные династии ПРОФлидеров!» профсоюзных династий».
В творческом конкурсе «ПРОФоткрытка 22» – игрушка, приняли участие 6 участников; « ПРОФоткрытка 22» – Профнебылицы, 1 участник и 2 победителя; «ПРОФоткрытка», 6 участников, 1 победитель.
Правозащитная работа
Коллективный договор МБДОУ «Детский сад №234» комбинированного вида обеспечивает работникам дополнительные права и гарантии.
Социальная поддержка работников МБДОУ «Детский сад №234» комбинированного вида
Оказана материальная помощь:
-по причинам состояния здоровья – 5 членам Профсоюзной организации (9000.00руб.);
-подготовки ребенка к школе- 2 члена профсоюзной организации (2000.00 руб.);
– оказание помощи в связи со смертью близкого человека -1 член (2000.00руб.);
– оказание помощи в связи с СВО (мобилизованные мужья) – 2 члена профсоюза (5000.00 руб.);
– оказание помощи в связи с рождением ребёнка – 1 член (1000.00руб.);
– возврат 10% стоимости путевок в летний лагерь – 3 члена (1590.00руб.);
– страхование «Антиклещ» 110 членов и их семей.
Работа по организации досуга членов профсоюза
Культурно-массовая работа является важным направлением в деятельности профкома, так как хороший отдых повышает работоспособность, поднимает жизненный тонус и способствует сплочению коллектива.
Культурно – массовая работа включает в себя поздравление членов профсоюза с праздниками (приобретение подарков на День дошкольного работника, 8 Марта, Новый год). По решению собрания ПК с профсоюзного счёта нашей ПО на подарки были сняты средства в сумме 25500 рублей.
В этом году была проведена «Профсоюзная ёлка» для детей – членов Профсоюза, а также проведена акция «Подарок от Тайного деда Мороза», 4 сотрудников со своими детьми посетили Новогоднее представление в Краевом дворце пионеров.
Награждены грамотами и благодарностью -8 членов профсоюзной организации, 2 члена получили поощрительную материальную помощь в связи с юбилейной датой(2000.00руб.)
За отчётный период получили компенсацию на возмещение стоимости путевок на санаторно-курортное лечение в санатории, профилактории – 1 человек на сумму 6000.00 руб.
В течение года по программе «Путешествуй с Профсоюзом» 2 члена отдохнули на Яровом(5 дней); 5членов съездили в Горный Алтай на цветение маральника; по профсоюзной акции «Театральная афиша Профсоюза» было приобретено 22 билета в Драмтеатр.
Главными направлениями в профсоюзной работе остаются: защита прав и интересов работников учреждения, соблюдение законности, повышение ответственности за результаты своего личного труда и работы коллектива в целом.
Основные мероприятия плана выполнены.
Председатель первичной
профсоюзной организации Е.В. Красненко
